为全面启动新学期各项工作，统一干部队伍思想，明确年度发展目标，2月26日上午，湖北十八匠公司召开2026年春季学期开工全体干部大会。董事长许小兰出席会议并讲话，副董事长庄万鹤主持大会。两院和公司直属部门科级及以上干部参会。

△大会现场 

大会上，高职副校长杨小丙对教育部新近下发的《关于深化职业教育教学关键要素改革的意见》进行了深入解读。他指导全体干部深刻把握职业教育改革发展的时代脉搏，以专业、课程、教师、教材、实习实训等关键要素为着力点和突破口，推动内涵建设高质量发展，为学校教育教学改革创新提供了有力的政策引导。

△杨小丙解读职教政策 

在制度学习环节，会议专门安排纪律与财务制度的学习，强化了干部队伍的规矩意识与底线思维。

高职学院党委书记唐秋宝围绕新时代教师职业行为准则，结合教育工作者的使命担当，作了一场关于师德师风建设的专题报告。他深入阐述了师德师风建设的内涵与特征、重要性与紧迫性、工作方法和要求，引发了与会者的强烈共鸣。学习结束后，举行了庄严的“师德师风宣誓仪式”，全体干部高举右拳郑重宣誓，并现场签订《师德师风承诺书》，将师德规范内化于心、外化于行，以实际行动践行立德树人根本任务。

△唐秋宝作师德师风建设的专题报告

△全体干部庄严宣誓并签署《师德师风承诺书》

会上，高职副校长潘明照对公司2026年1号文件进行了解读，明确年度核心工作目标与重点任务。会议通报了干部选岗竞聘情况，庄万鹤宣布了组织架构及干部岗位调整意见及相关要求，相关领导分别宣读了岗位调整及任职文件。

△潘明照解读2026年1号文件

△庄万鹤主持会议并宣布组织架构及干部岗位调整意见及相关要求

会议还举行了庄重的责任状签订仪式。两院院长、副董事长、产业促进办负责人分别与两院有关职能部门、董事会直属部门和创收部门负责人签订《2026年度收支预算责任状》，进一步强化了成本意识、绩效意识和担当意识，构建起权责清晰、目标明确的责任体系。 

董事长许小兰发表总结讲话。她强调，新学期要有新气象、新作为。全体干部要迅速进入工作状态，以昂扬的斗志和务实的作风推动各项工作落地见效。许小兰特别指出，安全稳定是公司发展的基石，必须牢牢守住三个维度的安全底线：一是师德师风底线，要持续加强师德涵养，健全师德监督机制，营造风清气正的育人环境。二是师生安全底线，要始终把师生生命安全和身心健康放在首位，织密校园安全防护网。三是资产安全底线，要强化资产管理，规范财务运行，确保公司资产安全完整、保值增值。她号召全体干部同心同德、锐意进取，以更加开阔的视野、扎实的举措，奋力开创公司高质量发展新局面。

△许小兰作总结讲话