7月10日，由集团人事处组织的、为期六天的2021年新教师校本培训第一期培训圆满结束。特邀青岛职院专家宋辉、李占军，高职学院院长金仁炎、副院长杨小丙，董事会办公室主任戴智堂给学员进行专题讲座。

7月5日，开班仪式在荆河戏剧场举行，两院院长、集团人事处负责同志出席仪式并发表讲话。

  第一阶段培训课程涵盖集团文化、教师职业行为准则、课堂教学方法、教师心理保健、职业生涯规划等方面内容，包括《教师的人际沟通艺术》（金仁炎）、《公共基础课程教学改革的思考与实践》（宋辉）、《青岛职院的数字化教学》（李占军）、《树立新的职教理念，规范课堂教学行为》（杨小丙）、《开发自己的生命》（戴智堂）等专题。

培训结束后，人事处对学员进行了考核。目前第一阶段已结束，新教师将进入对应岗位，由相关负责同志进行第二阶段实践教学培训。

青年教师是学校可持续发展的生力军。如何帮助青年教师树立专业发展的观念并内化为自我发展的需求、指导他们设计和实施自己的职业生涯规划，已经成为集团亟待解决的问题。

为此，集团成立了“教师发展中心”，建立培训机制，开展校本培训，促进教师特别是青年教师的快速成长，努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。